以“就業(yè)長在產(chǎn)業(yè)上”的思路激活供需兩端，湖北省近年來針對高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè)多措并舉，挖深做大人力資源“蓄水池”，從破解“有活沒人干”來解決“有人沒活干”的就業(yè)結構性矛盾，促進青年群體高質量充分就業(yè)。
??把脈：找出青年就業(yè)“堵點”
??記者在采訪中了解到，擇業(yè)觀不清晰、隨大流，加之學用脫節(jié)造成學不對崗等，使得部分青年就業(yè)面臨結構性矛盾。
??學用脫節(jié)造成“有活沒人干”現(xiàn)象。不少學科設置和人才培養(yǎng)間存在“縫隙”，致使從學到用難以緊密咬合。以節(jié)能與新能源汽車領域為例，工信部發(fā)布的《制造業(yè)人才發(fā)展規(guī)劃指南》稱，到2025年，相關人才總量預計達到120萬人，但人才缺口預計將達103萬人?！皩W校專業(yè)框架下培養(yǎng)的學生，有時難以滿足研發(fā)生產(chǎn)一線所需復合型人才的要求?！睎|風汽車股份有限公司商研總部智能網(wǎng)聯(lián)首席專家陳暉說。
??與此同時，“學而不用”也一定程度存在。一些受訪的中專、大專學生告訴記者，不少同學花時間學了技術，但畢業(yè)后卻選擇相關行業(yè)銷售工作，覺得工廠生產(chǎn)一線軟硬件環(huán)境差。
??“以時間換空間”的就業(yè)心態(tài)，加劇不確定性。面對就業(yè)大潮，一些人選擇慢就業(yè)，一些人選擇考公務員、考研延后就業(yè)?！安簧賹W生缺乏清晰的自我規(guī)劃，客觀上對畢業(yè)生求職帶來了影響?！蔽錆h多所高校招生就業(yè)處負責人說，選擇慢就業(yè)使得一些畢業(yè)生錯過了招聘高峰。
??“望城市畏縣鄉(xiāng)”就業(yè)觀仍存。喜好大城市、熱門崗、靚工種、輕巧事者居多，愿意到基層一線者偏少。1989年出生的田淑嫻，從浙江海洋大學碩士畢業(yè)后回到家鄉(xiāng)湖北咸寧赤壁市，建立了具有高科技水準的智慧農(nóng)場。她說，“我們接軌了現(xiàn)代化、高科技，可還是難吸引優(yōu)秀青年人才。不少大學生一聽是到村里工作，就打消了念頭?！焙惫I(yè)大學研究生張帥龍說，考慮到環(huán)境、配套，加之對農(nóng)村發(fā)展現(xiàn)狀不了解，多數(shù)人還是傾向到省會、二三線城市就業(yè)。
??施策：促進就業(yè)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結合
??針對就業(yè)中存在的結構性問題，作為高校大省，湖北近年來積極整合資源，把促進就業(yè)和推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展相結合，開發(fā)、優(yōu)化“荊楚就業(yè)”等小程序和就業(yè)服務信息化平臺，將“就業(yè)長在產(chǎn)業(yè)上”嵌入從人才培養(yǎng)到崗位使用的全鏈條。
??——引導青年打開視野，明晰就業(yè)定位。
??4月19日，2025年“才聚荊楚·共建支點·百縣進百校聯(lián)萬企”專場招聘暨“青春飛揚·智匯黃石行”推介活動在中南財經(jīng)政法大學南湖校區(qū)舉行。招聘設置了黃石引才專區(qū)、市州組團引才專區(qū)、央國企招聘專區(qū)，近400家企業(yè)帶去近9000個崗位。
??武漢輕工大學研三學生樂金勝一上午投出了5份簡歷，“與有的企業(yè)談得比較投緣，約好近日去參加面試?！?/p>
??湖北省近年連續(xù)舉辦“百縣進百校聯(lián)萬企、高校學生訪企行、荊楚就業(yè)大講堂”等專項活動，通過減少信息差、豐富青年就業(yè)選擇?！拔覀兊酱蟪鞘行v、招聘，讓大家知道縣里的發(fā)展今非昔比，這很重要?！痹谖錆h一招聘會現(xiàn)場，湖北麻城市人社部門工作人員說。
??為引導學生從城市、熱門崗位到縣域、文化傳承等崗位工作，湖北結合文化稟賦、產(chǎn)業(yè)特長，打造了恩施茶藝師、大冶殷祖古建師等224個區(qū)域勞務品牌帶動就業(yè)。
??湖北省人社廳廳長李述永說，隨著新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)不斷涌現(xiàn)，大學生應打開視野，主動擁抱社會的多重需求盡快就業(yè)，也許首份工作不是最滿意的選擇，但是能幫助學生了解社會，認識自我。
??——幫助大學生提前做好與社會的鏈接，實現(xiàn)大學生與產(chǎn)業(yè)人才“雙向奔赴”。
??湖北省擁有光電子信息、汽車制造與服務、大健康三大萬億級產(chǎn)業(yè)，還有19個千億級產(chǎn)業(yè)。湖北堅持產(chǎn)業(yè)帶就業(yè)、就業(yè)促產(chǎn)業(yè)，聚焦當?shù)禺a(chǎn)業(yè)集群，鼓勵企業(yè)參與人才培養(yǎng)，校企共建“練兵場”把生產(chǎn)前線接入教學課堂。全省80所院校與800多家企業(yè)常態(tài)化開展校企合作，開設訂單班150個。如華中科技大學與華為公司合作成立“華為學院”，武漢理工大學與東風汽車公司合作共建“東風汽車學院”，開設了東風躍遷班、產(chǎn)學創(chuàng)躍班。
??“經(jīng)過一段時間的訓練，我現(xiàn)在能夠獨立編寫代碼，遇到什么難題還能與企業(yè)員工大膽交流，有一種職業(yè)化的感覺?！北贿x入東風躍遷班的本科生鄭嘉辰說，自己由學業(yè)導師和產(chǎn)業(yè)導師“雙導師”負責，完成1年學校課程后，可以直接參與企業(yè)項目開發(fā)調試?！斑@種方式有助于緩解企業(yè)招人難。加速學生職業(yè)化進程?！睎|風汽車股份有限公司商研總部智能網(wǎng)聯(lián)首席專家陳暉說。
??——“以用為本”加強技能人才培養(yǎng)，擴大就業(yè)“蓄水池”。
??2002年出生的曹博，還是個娃娃臉的少年模樣，卻已是第47屆世界技能大賽金牌得主，給學生們講起技術要領頭頭是道。
??“360行，行行出狀元。學成技能有一種‘拿到手’的感覺。”看好技能教育的廣闊空間，曹博婉拒了沿海地區(qū)的高薪待遇，回到母校武漢市儀表電子學校任教。
??近年來，針對專業(yè)供給與社會需求的結構性矛盾，湖北省大力開展技工教育，技能人才總量達1028萬人，占全省就業(yè)人員的三成。據(jù)介紹，全省104所技工院校，就業(yè)率常年在97%以上。武漢市儀表電子學校光電信息專業(yè)部主任羅賢說，每年學校都要根據(jù)產(chǎn)業(yè)飽和度的調研結果，動態(tài)調整專業(yè)，比如去年新開設微電子技術專業(yè)，就是緊貼學校所在地光谷片區(qū)的最新發(fā)展需求。
??湖北推行“崗位需求+技能培訓+就業(yè)推薦+等級評價”模式，建立技能人才“新八級工”制度，與現(xiàn)有人才評價體系有效銜接，讓優(yōu)秀技能人才站“C位”。截至2024年10月底，湖北省累計有3200多名技能人才獲評專業(yè)技術職稱，9萬多名專業(yè)技術人員取得職業(yè)資格、職業(yè)技能等級證書。
??——撐起就業(yè)創(chuàng)業(yè)綜合服務體系，引導青年人“留下來待得安”。
??“來了就不想走！”在武漢市漢陽區(qū)四新漫生活街區(qū)“云墨咖啡”，從湖北青創(chuàng)園（漢陽）走出來的創(chuàng)業(yè)者鄭亞玲說，漢陽區(qū)在融資渠道、人才公寓等方面提供的暖心服務，堅定了她和團隊留在這里創(chuàng)業(yè)的信心。
??2024年，湖北青創(chuàng)園（漢陽）榮獲“中國青年創(chuàng)業(yè)社區(qū)”稱號。漢陽區(qū)探索建設“青年創(chuàng)業(yè)城”，優(yōu)化青創(chuàng)人才支持、技能人才引進獎勵。園區(qū)圍繞青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)全過程，構建“眾創(chuàng)空間—孵化器—加速器”三位一體的全鏈條孵化體系，累計孵化企業(yè)180余家，“青創(chuàng)貸”已為近200個小微企業(yè)、創(chuàng)業(yè)青年提供支持。
??有業(yè)可就，還要住得安心。近年來，漢陽區(qū)聚焦服務青年安居保障，聯(lián)合城投集團、城建集團、聯(lián)投集團、華潤有巢等保障性租賃住房運營平臺，打造適應青年特點的“青年社區(qū)”，累計整合房源1.9萬余套，入住青年2.4萬多人?！皹巧习簿訕窍戮蜆I(yè)”的模式，使得漢陽區(qū)近5年新增留漢大學生超10萬人。
??在集聚著34家鋰電上下游企業(yè)的湖北荊門市高新區(qū)，當?shù)丶铀佼a(chǎn)城融合建設，近兩年年均吸引大學生7000余人就業(yè)落戶。產(chǎn)城融合建設指揮部辦公室綜合部部長皮有錢說：“這兩年，我們在園區(qū)建設了3個青年住宅社區(qū)。有的已經(jīng)交付入住，還有一些樓盤陸續(xù)封頂，配套的公園也建好了。集產(chǎn)、住、商、娛于一體的產(chǎn)城融合社區(qū)已具雛形?！?/p>
??著力：強化供需統(tǒng)籌，注重權益保障
??國家近期密集出臺政策，對構建高質量就業(yè)服務體系促進高校畢業(yè)生高質量充分就業(yè)有關工作作出部署。不少受訪人士也表達了他們的期盼和建議：
??——供給端加強以“用”為導向的人才培養(yǎng)，需求端鼓勵青年向就業(yè)崗位充足的產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)流動。在學校培養(yǎng)中，要加強通識教育與技能培養(yǎng)的有機結合。完善實習實訓環(huán)節(jié)，建立規(guī)范化實習實訓體系。建立健全重大項目、重大生產(chǎn)力布局就業(yè)評估機制。全國人大代表、華中科技大學副校長馮丹認為，人工智能正對經(jīng)濟社會帶來多層次、跨領域的深刻影響，必須做好教育適應，建議增加基礎教育AI素養(yǎng)課程。羅賢說，對技能人才，要注重從在校培養(yǎng)到企業(yè)使用的全鏈條關注，突出以技能水平而非學歷高低論英雄，不能在企業(yè)內(nèi)部人為地劃分三六九等，讓技能人才有失落感。
??——加強職業(yè)生涯規(guī)劃教育的過程培養(yǎng)。中南財經(jīng)政法大學就業(yè)指導服務中心主任溫習說，長期以來，面向大學生的職業(yè)生涯規(guī)劃教育注重末端服務，忽視過程培養(yǎng)，讓學生對就業(yè)求職缺乏清晰認識。學校要建立起覆蓋校內(nèi)外、專兼職結合的就業(yè)指導師資隊伍，同時加強“家校聯(lián)動”，告知家長當前就業(yè)形勢，爭取更多支持配合。
??——健全保障體系，緩解后顧之憂。全國人大代表、武漢順衡速運公司江漢分部經(jīng)理汪勇說，一些大學生、青年初入社會就業(yè)，就成為靈活就業(yè)群體的一員。他們社會經(jīng)驗少，要注重對他們的權益保護，建立健全職業(yè)傷害保障機制，關注新職業(yè)群體面對工傷、失業(yè)等風險時的保障問題，加強法律科普、援助，使他們覺得“有依靠”。
2025-05-22 09:34:53就業(yè)是民生之本。眼下正值高校畢業(yè)生就業(yè)關鍵期。
??近日，一場為生命科學學院畢業(yè)生量身打造的雙選會在天津師范大學生態(tài)記憶展館舉行。天津師范大學生命科學學院本科生李彭璘對記者說，“我要應聘的其實是高中生物老師，但生物這一個學科它其實招的老師并不多，但是這次來到雙選會，發(fā)現(xiàn)來了很多的單位都非常符合我的求職意向，都招生物老師?！?/p>
??記者在招聘會上看到，學院師生親手制作的各類動植物標本、特色文創(chuàng)產(chǎn)品，向用人單位直觀展示學科專業(yè)特色和人才培養(yǎng)成果。
??天津師范大學生命科學學院學工辦主任單一鳴表示，“我們想利用生態(tài)記憶展館這樣一個場館育人的功能，為畢業(yè)生的求職過程進行賦能。我們也想讓用人單位看到除了師范的特色之外，我們的畢業(yè)生還是有多方面的才能和技藝的?！?/p>
??這是2025年5月13日拍攝的2025浙江·杭州技能人才校企合作洽談會現(xiàn)場。新華社記者 韓傳號 攝
??2025屆全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模預計達1222萬人，同比增加43萬人。
??人力資源社會保障部、教育部、財政部4月25日聯(lián)合發(fā)布《關于做好2025年高校畢業(yè)生等青年就業(yè)工作的通知》，提出17條政策舉措，全力促進高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)。
??通知提出，大力推行“直補快辦”“政策計算器”等方式，推動各項就業(yè)政策集中兌現(xiàn)，拓展企業(yè)就業(yè)主渠道。組織人社專員、高校就業(yè)工作人員對接專精特新“小巨人”企業(yè)、專精特新中小企業(yè)、高新技術企業(yè)，深化“書記校長訪企拓崗”專項行動，拓展市場化崗位規(guī)模。
??5月12日，“書記市長送崗留才進校園”“好年華 聚福州”福州大學2025屆春季高校畢業(yè)生專場招聘會同期舉辦。本次招聘會嚴選380多家優(yōu)質用人單位參會，涵蓋事業(yè)單位，中央直屬、省屬、市屬國有企業(yè)以及工業(yè)龍頭企業(yè)，主要涉及制造業(yè)、建筑、交通運輸、教育等重點產(chǎn)業(yè)領域，提供近5500個崗位需求。
??福州大學研究生鄭小東對記者說，“我的專業(yè)是水利工程，就業(yè)意向主要是跟專業(yè)相關的設計崗位。這場招聘會挺好的，去網(wǎng)上找信息可能會發(fā)現(xiàn)比較多、比較雜，線下招聘信息比較清晰，可以找到自己喜歡的崗位?！?/p>
??福建永榮錦江股份有限公司招聘經(jīng)理方民云表示，公司主要招收研發(fā)、生產(chǎn)工藝方面的人才，負責國內(nèi)外銷售的各類管培生等崗位。來參會的學生人流量比較大，目前收到的簡歷還是比較多的，也比較符合公司的崗位需求。
??記者看到，活動現(xiàn)場特別設立“就業(yè)驛站”一站式服務專區(qū)，涵蓋求職技巧提升、政策信息獲取、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等核心需求。其中AI服務為高校畢業(yè)生提供“人策匹配”與“人崗匹配”的雙重精準對接體驗。福州市人社局“就業(yè)驛站”工作人員易振航告訴記者，“AI服務的主要功能是AI人崗匹配、AI簡歷診斷，還有AI模擬面試。學生輸入自己的信息或者期望薪資、還有就業(yè)目的地，AI會根據(jù)就近原則，推薦出適合學生的崗位?！?/p>
??在江蘇淮安，盱眙縣邀請80名寧淮高校學子走進盱眙，通過對話推介、現(xiàn)場招聘、企業(yè)探訪等環(huán)節(jié)，全方位展示了盱眙的城市魅力和人才發(fā)展環(huán)境，搭建起人才與城市雙向奔赴的橋梁。
??江蘇宇特光電科技股份有限公司人事主管張英玲說，“我們宇特光電帶來了工藝工程師、品質工程師等十幾個崗位。公司為人才提供了良好的發(fā)展平臺和有競爭力的薪酬待遇，期待更多優(yōu)秀學子加入我們，共同為企業(yè)發(fā)展助力?！?/p>
??參與活動的淮陰工學院研究生徐中華告訴記者，自己之前以為縣城發(fā)展機會有限，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)，這里既有傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級的廣闊平臺，又有新興產(chǎn)業(yè)的創(chuàng)新平臺。
??江蘇省淮安市盱眙縣委組織部人才科科長魏禮校表示，在招才引智方面，盱眙縣采取走出去和請進來相結合的方式，開通“校招直通車”，組織駐寧駐淮高校畢業(yè)生來盱擇崗，根據(jù)企業(yè)需求，帶著崗位前往高校開展專場招聘，精準匹配崗位需求。同時還定期舉辦人才聯(lián)誼、青年人才夜校等活動，讓年輕人來了既能安心工作，又能找到志同道合的伙伴。
??2025年4月26日，廣東省“百萬英才匯南粵”2025年N城聯(lián)動春季招聘活動（南京站）在南京國際展覽中心舉行。新華社記者 黃國保 攝
??在廣東省“百萬英才匯南粵”2025年N城聯(lián)動春季招聘活動南京站，超1600家優(yōu)質企業(yè)帶來3.6萬個崗位，線上線下同步開展招聘。“總裁直聘職場秀”更是打破傳統(tǒng)壁壘，企業(yè)負責人與學子零距離對話，優(yōu)秀者直通終面。
??求職學生陸樂表示，“這種直聘渠道，首先對于企業(yè)而言，能夠更有效地找到它需要的綜合素質比較高的人，對于我們求職者來說，其實是節(jié)省了我們?nèi)デ舐毜倪^程，把那些曲折的過程縮短為很簡單的直接上臺展示和老板直接面對面的溝通，很有效、很高效?！?/p>
??2025年4月26日拍攝的廣東省“百萬英才匯南粵”2025年N城聯(lián)動春季招聘活動（南京站）招聘會現(xiàn)場。新華社記者 黃國保 攝
??廣東金戈新材料股份有限公司人事經(jīng)理陸卓明對記者說，“我們公司的應用領域有新能源汽車、光伏儲能，這兩個領域的更新?lián)Q代比較快，所以我們需要更多的優(yōu)秀學子來補充我們的研發(fā)團隊。通過這個平臺我們可以更方便地對接到一些優(yōu)質的學生?！?/p>
??2025年4月26日在鞍山師范學院拍攝的招聘會現(xiàn)場（無人機照片）。當日，作為2025年“百萬學子留遼來遼”專項行動系列活動之一，遼寧省文科及師范類專場招聘會在鞍山師范學院舉行?；顒訁R聚178家用人單位，提供就業(yè)崗位2100余個，覆蓋教育、金融、新媒體等八大領域。新華社發(fā)
??4月25日召開的中共中央政治局會議提出“四穩(wěn)”，即“著力穩(wěn)就業(yè)、穩(wěn)企業(yè)、穩(wěn)市場、穩(wěn)預期”，再一次把就業(yè)放到最優(yōu)先位置。
??高校畢業(yè)生是黨和國家寶貴的人才資源，已成為我國城鎮(zhèn)新增就業(yè)絕對主體。各地各部門正全力拓崗位、強政策、保重點、提技能、優(yōu)服務，確保就業(yè)局勢總體穩(wěn)定。
2025-05-16 10:45:16教育部等七部門日前聯(lián)合印發(fā)通知，決定開展重點群體促就業(yè)“國聘行動”?；顒右?025屆普通高校畢業(yè)生，2023屆、2024屆離校未就業(yè)畢業(yè)生等重點群體為工作對象，開展至今年8月。
??通知要求，各地各單位要深入挖掘就業(yè)崗位、集中發(fā)布就業(yè)信息、開展“國聘行動+”宣傳推介活動、加強畢業(yè)生就業(yè)觀念教育引導。
??通知指出，要積極搭建用人單位和高校互聯(lián)互通、訪企拓崗、洽談對接的平臺，推進線上線下一體服務；鼓勵各地組織優(yōu)質用人單位開展跨區(qū)域招聘引才活動，深化校地、校企合作，鼓勵有條件的地方推動“青年就業(yè)驛站”加入國聘行動就業(yè)促進活動，為畢業(yè)生跨區(qū)域求職就業(yè)提供短期住宿和就業(yè)指導等公益服務。
??通知還強調，各地各單位不得將畢業(yè)院校、國（境）外學習經(jīng)歷、學習方式（全日制和非全日制）、本單位實習期限等作為限制性條件；激勵高校畢業(yè)生到新疆、西藏等西部地區(qū)就業(yè)，引導高校畢業(yè)生投身重點領域、重點行業(yè)、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，以擇業(yè)新觀念打開就業(yè)新天地。
2025-05-07 10:34:53
作為2025年“百萬學子留遼來遼”專項行動系列活動之一，遼寧省文科及師范類專場招聘會在鞍山師范學院舉行?；顒訁R聚178家用人單位，提供就業(yè)崗位2100余個，覆蓋教育、金融、新媒體等八大領域。
2025-04-28 10:07:24 對沖外部壓力、加大逆周期調節(jié)力度，國務院常務會議釋放出更強政策信號。國務院總理李強4月18日主持召開國務院常務會議，研究穩(wěn)就業(yè)穩(wěn)經(jīng)濟推動高質量發(fā)展的若干舉措，聽取“3·15”晚會曝光問題處置情況匯報，討論《中華人民共和國社會救助法（草案）》，審議通過《中華人民共和國植物新品種保護條例（修訂草案）》。
??會議指出，面對復雜嚴峻的外部環(huán)境，要深入貫徹中央經(jīng)濟工作會議部署，加力落實《政府工作報告》明確的政策措施，錨定經(jīng)濟社會發(fā)展目標，加大逆周期調節(jié)力度，著力穩(wěn)就業(yè)穩(wěn)外貿(mào)，著力促消費擴內(nèi)需，著力優(yōu)結構提質量，做強國內(nèi)大循環(huán)，推動經(jīng)濟高質量發(fā)展。要鼓勵企業(yè)積極穩(wěn)定就業(yè)，加大職業(yè)技能培訓力度，擴大以工代賑等支持，加強就業(yè)公共服務。要穩(wěn)定外貿(mào)外資發(fā)展，一業(yè)一策、一企一策加大支持力度，支持外資企業(yè)境內(nèi)再投資。要促進養(yǎng)老、生育、文化、旅游等服務消費，擴大有效投資，大力提振民間投資積極性。要持續(xù)穩(wěn)定股市，持續(xù)推動房地產(chǎn)市場平穩(wěn)健康發(fā)展。相關舉措一旦推出，要直達企業(yè)和群眾，提高落地效率，確保實施效果。
??根據(jù)國家統(tǒng)計局發(fā)布的數(shù)據(jù)，一季度經(jīng)濟開局良好。一季度GDP同比增長5.4%，增速高于去年全年5%的增速，也高于去年一季度5.3%的增速。不過，“當前外部環(huán)境更趨復雜嚴峻，全球貿(mào)易保護主義快速升溫，世界經(jīng)濟秩序受到重創(chuàng)，國內(nèi)結構轉型任務仍然比較繁重。所以，持續(xù)推動經(jīng)濟回升向好，需要付出更加艱巨的努力?！眹医y(tǒng)計局副局長盛來運日前在國新辦發(fā)布會上表示。
??繼續(xù)加大宏觀政策施策力度已經(jīng)成為業(yè)內(nèi)共識。東方金誠首席宏觀分析師王青表示，“外部經(jīng)貿(mào)環(huán)境變數(shù)驟然加大，無疑需要國內(nèi)宏觀政策加快對沖步伐，加大力度實施逆周期調節(jié)。這是本次國務院常務會議作出重要政策部署的背景?！?/p>
??具體來看，此次國務院常務會議明確“加力落實《政府工作報告》明確的政策措施”，具體部署涉及促消費擴內(nèi)需、穩(wěn)定外貿(mào)外資、穩(wěn)定股市樓市等多個方面，并且強調要“提高落地效率，確保實施效果”。在業(yè)內(nèi)人士看來，這體現(xiàn)了系統(tǒng)施策和精準施策的特點。
??值得注意的是，在一系列穩(wěn)經(jīng)濟的舉措中，此次國務院會議就穩(wěn)就業(yè)作出重要部署。
??實際上，近段時間以來，央地已經(jīng)聯(lián)合打出“組合拳”精準施策，千方百計廣開就業(yè)門路?！爱斍?，就業(yè)形勢總體穩(wěn)定，但就業(yè)規(guī)模總量壓力和結構性矛盾并存，穩(wěn)就業(yè)工作要進一步精準施力，高校、企業(yè)、政府要多方協(xié)同加強就業(yè)公共服務?！敝袊鴦趧訉W會副會長張占武表示。
??“此次國務院常務會議提出的‘加大職業(yè)技能培訓力度’是破解‘有活沒人干’與‘有人沒活干’結構性矛盾的關鍵措施?！笔锥冀?jīng)濟貿(mào)易大學勞動經(jīng)濟學院副教授、中國新就業(yè)形態(tài)研究中心主任張成剛表示，職業(yè)技能培訓能夠幫助勞動者掌握市場急需的專業(yè)技能，提高其就業(yè)競爭力與適應性，使其能夠勝任“有活沒人干”的崗位需求，支持勞動者技能就業(yè)、技能增收。
??此外，此次會議特別提出“擴大以工代賑等支持”。在張成剛看來，以工代賑是從用工需求側出發(fā)擴大就業(yè)?！耙怨ごc一方面改善了農(nóng)村、欠發(fā)達地區(qū)等的基礎條件，另一方面在提供收入保障的同時，維護勞動者尊嚴，促進其積極融入社會生產(chǎn)?！睆埑蓜傉f。
??一系列部署中，促消費擴內(nèi)需仍是重中之重。展望未來，王青表示，除了加快推進超長期特別國債3000億元支持消費品以舊換新外，不排除各地進一步加大促消費支持范圍，將更多普通消費品和服務消費納入進來的可能，以有效應對可能出現(xiàn)的“出口轉內(nèi)銷”需求。
??野村中國首席經(jīng)濟學家陸挺認為，相關部門可考慮耐用品消費之外的消費刺激政策，對服務消費的刺激具備一定潛力。
??此次會議也明確提出“要持續(xù)穩(wěn)定股市，持續(xù)推動房地產(chǎn)市場平穩(wěn)健康發(fā)展”。
??實際上，外部經(jīng)貿(mào)環(huán)境急劇變化的背景下，今年穩(wěn)樓市的迫切性顯著上升。上海易居房地產(chǎn)研究院副院長嚴躍進表示，“持續(xù)推動”這個詞，意味著二季度政策還要加力，助推房地產(chǎn)在現(xiàn)有市場基礎上進一步向好發(fā)展。
??陸挺認為，目前，部分一線城市、熱點城市的房地產(chǎn)市場止跌回穩(wěn)態(tài)勢顯現(xiàn)，但是還難言全國范圍內(nèi)市場的企穩(wěn)復蘇。陸挺說，可以進一步加快保交房和土地收儲的政策進度。
??廣東省住房政策研究中心首席研究員李宇嘉建議，下一步，一方面要在土地規(guī)劃報建配套等方面給予更多優(yōu)惠政策，鼓勵開發(fā)商提供品質又好、價格又適宜的好房子，讓好房子覆蓋更多人群。另一方面要加快促進二手房以舊換新，形成租賃和二手房之間的新市民由租轉買、二手房和新房好房子之間的剛需和改善的循環(huán)。
2025-04-22 09:07:20
